อัพเดตดราม่านายกฯ อนุทิน จวก – เด้งด่วน “นายอำเภอบ้านสร้าง” เพจดังแฉหนังคนละม้วน

อัพเดตดราม่านายกฯ อนุทิน จวก – เด้งด่วน “นายอำเภอบ้านสร้าง” มหาดไทยสั่งตั้งสอบปมแก้น้ำท่วมล่าช้า ด้านโซเชียล-เพจดังแฉหนังคนละม้วน ชี้มีบทบาทคัดค้านโรงงานขยะ-ลุยช่วยชาวบ้านจนลืมงานหลวง

จากกรณีคำสั่งด่วนที่สุดของกรมการปกครอง ให้นายเสฏฐวุฒิ วงศ์เลอวุฒิ #นายอำเภอบ้านสร้าง จังหวัดปราจีนบุรี ไปช่วยราชการและปฏิบัติหน้าที่ประจำ ณ วิทยาลัยการปกครอง เป็นเวลา 30 วัน ตั้งแต่วันที่ 7 ตุลาคม ถึง 5 พฤศจิกายน 2569 เพื่อเปิดทางให้มีการตั้งคณะกรรมการสอบสวนทางวินัย ได้กลายเป็นประเด็นวิพากษ์วิจารณ์อย่างกว้างขวางในระบบราชการและสังคมออนไลน์

ชนวนเหตุของคำสั่งดังกล่าวเกิดขึ้นในการประชุมกองบัญชาการป้องกันและบรรเทาสาธารณภัยแห่งชาติ (บกปภ.ช.) ซึ่ง นายอนุทิน ชาญวีรกูล นายกรัฐมนตรีและรัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย ได้แสดงความไม่พอใจอย่างรุนแรงต่อการปฏิบัติหน้าที่ของนายอำเภอบ้านสร้าง หลังได้รับรายงานและหนังสือร้องเรียนจากอดีตผู้ว่าราชการจังหวัดและรักษาการผู้ว่าราชการจังหวัดปราจีนบุรี โดยระบุว่ามีความล่าช้า ชะลอการแจกจ่ายสิ่งของถุงยังชีพ และไม่กระตือรือร้นในการอพยพประชาชนออกจากพื้นที่ประสบอุทกภัย

อย่างไรก็ตาม ทันทีที่มีคำสั่งย้าย กระแสในสังคมออนไลน์และประชาชนในพื้นที่กลับสะท้อนมุมมองที่ตรงกันข้าม โดยมีการร่วมกันติดแฮชแท็กให้กำลังใจนายอำเภอบ้านสร้าง พร้อมนำภาพหลักฐานการลงพื้นที่ลุยน้ำท่วมช่วยเหลือชาวบ้านอย่างต่อเนื่องออกมาตอบโต้ ทำให้เกิดคำถามถึงความถูกต้องในการรายงานข้อมูลจากส่วนภูมิภาคขึ้นไปยังส่วนกลาง

นอกจากนี้ เพจเฟซบุ๊กเจาะลึกข่าวชื่อดัง “ซ้อเปา – เรื่องนี้ต้องใส่ใจ” เปิดเผยข้อมูลเชิงลึกและข้อสังเกตจากประชาชนในพื้นที่จังหวัดปราจีนบุรีเพิ่มเติมว่า เหตุผลเบื้องหลังของกรณีดังกล่าวอาจมีประเด็นซับซ้อนมากกว่าเรื่องการบริหารจัดการน้ำท่วม โดยระบุว่า นายอำเภอบ้านสร้างมีบทบาทสำคัญในการเป็นตัวแทนชาวบ้านคัดค้านการก่อสร้างโรงงานขยะในพื้นที่ รวมถึงประเด็นการไม่ได้เข้าร่วมงานมุทิตาจิตเกษียณอายุราชการของผู้ว่าราชการจังหวัด เนื่องจากเลือกที่จะปักหลักลงพื้นที่ลุยน้ำท่วมเพื่อช่วยเหลือประชาชนในยามเดือดร้อนมากกว่า

กรณีดังกล่าวจึงยังคงเป็นประเด็นร้อนที่สังคมจับตามองอย่างใกล้ชิด ทั้งในมิติกระบวนการสอบสวนข้อเท็จจริงทางวินัยของกระทรวงมหาดไทย และการเรียกร้องความเป็นธรรมให้แก่ข้าราชการผู้ปฏิบัติงานในระดับพื้นที่